为加强干部纪律作风建设，按照公司党委的要求，11月25日至26日，由公司纪委书记裴明顺率领公司纪委工作人员，采取不发通知、不打招呼的方式，先后对公司机关及基层单位营销分公司、物流公司、金盛泰公司、新龙宏达公司、富城矿业5个单位进行了纪律作风和干部在岗情况检查。

    此次突击“动态”检查，各单位没有无故不在岗，工作中做与工作无关的事情，并详细地查看了煤矿单位入井带班记录情况。在此次检查中发现，部分单位干部仍然存在离开工作岗位没有记录，没有请假条，请销假制度不规范，有的单位干部以单位距离远、交通不方便，上午做核酸检测，下午就不上班了等现象。突出表现在部分党员干部仍然存在纪律松懈、工作不在状态，各单位对党员干部日常教育、监督、管理不力等问题。

    为深刻汲取教训，切实引以为戒，裴明顺要求，公司各级党组织要主动扛起责任，加强对党员干部的教育、监督、管理，确保公司上下纪律严明、工作高效，真正把守纪律、讲规矩贯彻到工作的每一个环节，为公司完成全年各项工作目标营造良好的发展环境。

    他强调，公司各级党组织要认真贯彻新龙能委发[2018]4号关《新疆公司党委贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》，进一步加强工作纪律，按时上下班，不得出现缺岗、空岗、串岗等情况，工作时间严禁做与工作无关的事情，要严格执行请销假制度。

    他还进一步指出，下一步公司纪委将加大督查力度，采取不定期明察暗访的方式，对违反工作纪律的同志采取点名批评和通报曝光，情节严重的要按照公司有关规定给予相应的纪律处分。旨在对违反工作纪律，工作不在状态的有关人员起到警示教育和震慑作用，为年终岁尾确保全公司安全生产有序地进行，收好年终关提供强有力的纪律保证。