光阴荏苒，日月如梭。回首2020年，新疆公司党委、新疆公司坚持“以人民为中心”的发展理念，强化思想政治引领、规范安全生产管理、崇尚劳动光荣风气、全心全意服务职工，团结引领广大职工群众听党话、跟党走，战新冠实现“零疫情”，为保障职工群众生命安全和身体健康，建设新时代现代化新龙煤、推动新疆公司高质量发展奋斗目标贡献了智慧和力量。

强化政治引领

    他们适应新形势、新任务、新要求，利用微信公众号、公司网站、“学习强国”“学习兴矿”等新媒体平台加强和改进思想政治工作，强化安全教育、夯实安全基础；强化形势任务教育、凝聚人心鼓舞士气；强化党性教育、筑牢思想之基，公司广大党员进一步增强了对党的基本理论、基本路线、基本方略的政治认同、思想认同、情感认同，切实承担起了团结引导职工群众听党话、跟党走的政治责任。

崇尚劳动光荣

    他们大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创新的浓厚氛围，倡导形成了劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的实干精神和企业风气。评选出了“新疆公司第一届戈壁之星”十大杰出青年、“新疆公司2020年度劳动模范、安全标兵、先进生产工作者”。他们以卓越的劳动创造争做新时代的见证者、开创者、建设者，奋力谱写“中国梦、劳动美”的新篇章，在新疆公司这片域外宽广的舞台上建功立业。

优化发展环境

    他们坚持开展职工代表视察，二届四次职工代表大会共征集提案49件，筛选归纳整理出有效提案30件，并在会上一一解答。在基层单位设立“金点子”意见箱、信访举报箱等，依法维护职工的知情权、参与权、监督权。围绕职工最忧虑、最急迫的实际困难，带着感情、带着责任、带着满腔热情做好以人为本工作，发挥思想引领优势，通过公司网站、微信公众号、各单位广播站、宣传栏等新闻载体媒介，加强理论武装和舆论宣传，在职工中积极营造“众人拾柴火焰高”“众人划桨开大船”的良好氛围，不断优化发展环境、厚植发展优势，凝聚起推动企业高质量发展的磅礴力量。

提升服务意识

    他们充分尊重职工主体地位，千方百计服务民生，不断加大财力物力投入，利用各种方式方法改善职工的工作、生活环境。在公司资金极度紧张的情况下，力保职工工资按时发放，实现了全年工资不欠，并补发前欠2个月工资；投入130万元对“两堂一舍”进行改造并不断提高班中餐质量。黑眼泉煤矿取消零点班、普阳煤矿修建新宿舍楼，职工业余文化生活越来越丰富，广场舞、篮球赛、拔河赛等户外文体育活动参与人数范围逐步扩大；象棋跳棋赛、演讲赛、文艺演出、卡拉OK演唱会、新春茶话会等搭建起一个个职工自我展示的舞台；为营造浓厚的文化氛围，繁荣矿区文学创作，组织开展“荐好书•品好文”和“我爱新疆公司•域外创业立新功”有奖征文活动，创办“大漠戈壁抒怀之音”文艺群，广大文学爱好者以积极的态度、饱满的热情，先后创作出了《新疆公司我的家》《黑眼泉煤矿之歌》《绘梦南疆》等一大批优秀文学作品，较好起到了感染人、鼓舞人、激励人的思想引领作用，进一步激发了广大干部职工热爱新疆公司、扎根新疆公司、建设新疆公司的热情和激情，越来越多的职工在活动中增强自信，提升主人翁意识，激发了工作的积极性、主动性、创造性，在推动企业高质量发展中争做“领头雁”“排头兵”。

加强疫情防控

    他们全年召开疫情防控例会32次、下发防控文件51份。物流公司采购一次性防护口罩62580只、消毒水2100公斤、防护服430套、护目镜430副，免洗手液、一次性防护手套、医用酒精、医用酒精、额温枪、固定式测温仪等防疫物资保障配备到位。成立了以党员干部牵头的103个联防联控小组，网格化开展各项防控工作。坚持“一手抓疫情防控、一手抓复工复产”，分区分级精准施策，最大程度减少疫情损失，较好的掌握住了经济发展的主动权。坚持“外防输入、内防反弹”和“三看两查”措施，全公司1700余名职工、近5000名职工家属实现“零疫情”，维护了职工生命健康和企业安全稳定。加强疫情防控宣传，编印疫情防控简报10期、组织撰写疫情防控宣传稿件58篇，发放疫情防控宣传手册1500册。成立18个两级疫情防控督导小组，共开展疫情排查72次，开展督导检查300余次。公司所属5个单位设立核酸采样点，每周检测一次，实现公司职工核酸检测全覆盖。积极与当地政府对接，首批完成1220名职工和87名家属接种工作，有效防止了疫情的扩散和蔓延。

    自习近平总书记提出以人民为中心的发展思想以来，新疆公司始终坚持“以人民为中心”的发展理念，树立“共享发展的前提是共同建设，没有共同建设就没有共享发展”的意识，秉持“天下兴亡，匹夫有责”的精神，发扬艰苦奋斗的作风，心中有梦想，肩上有担当，扑下身子苦干实干，以共建促共享，让公司广大职工在奋斗中共享发展成果，在奋斗中提高幸福指数。